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内容简介:
This is a special international edition of an established title widely used by colleges and universities throughout the world.Pearson Education lnternational published this special edition for the benefit of students outside the United States and Canada.
书籍目录:
Chapter 1 Managing Human Resources Today
Chapter 2 Managing Equal Opportunity and Diversity
SECTION 1:RECRUITMENT AND SELECTlON
Chapter 3 Personnel Planning and Recruiting
Chapter 4 Testing and Selecting Employees
SECTION 2:TRAINING,DEVELOPMENT,AND COMPENSATION
Chapter 5 Training and Developing Employees
Chapter 6 Performance Management and Appraisal
Chapter 7 Compensating Employees
SECTION 3:MANAGING EMPLC)YEE RELATIONS
Chapter 8 Ethics and Fair Treatment in Human Resource
Management
Chapter 9 Managing Labol。Relations and Collective
Bargaining
Chapter 10 Protecting Safety and Health
Module A Managing HR Globally
Appendix A:Comprehensive Cases
Glossary
Name Index
Subiect Index
作者介绍:
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出版社信息:
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书籍摘录:
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原文赏析:
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其它内容:
书籍介绍
For undergraduate and graduate courses in human resource management. Dessler's book is written for the general manager in mind who wants to understand fundamental HR practices, methods, topics and relevant legal findings that would be helpful in making future HR decisions, and solving multi-faceted management problems.
网站评分
书籍多样性:9分
书籍信息完全性:9分
网站更新速度:8分
使用便利性:8分
书籍清晰度:3分
书籍格式兼容性:8分
是否包含广告:3分
加载速度:8分
安全性:7分
稳定性:3分
搜索功能:4分
下载便捷性:3分
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我说完了。
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真的很好,里面很多小说都能搜到,但就是收费的太多了
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很好,下载出来的内容没有乱码。
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。。。。。好
- 网友 龚***湄:
差评,居然要收费!!!
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书籍真实打分
故事情节:5分
人物塑造:6分
主题深度:3分
文字风格:8分
语言运用:6分
文笔流畅:6分
思想传递:7分
知识深度:6分
知识广度:5分
实用性:8分
章节划分:3分
结构布局:5分
新颖与独特:7分
情感共鸣:6分
引人入胜:5分
现实相关:3分
沉浸感:8分
事实准确性:4分
文化贡献:9分